Logo

Asertywność w pracy bez poczucia winy - jak mówić "nie" i zachować profesjonalizm.

Data

Wtorek, 13 października 2026

Czas

18:00 Europe/Warsaw

Zobacz w mojej strefie czasowej
To wydarzenie jest certyfikowane. Wprowadź poprawne dane.
To pole jest wymagane.
To pole jest wymagane.
To pole jest wymagane.
To pole jest wymagane.
Pola wymagane
Jeśli już zarejestrowałaś/łeś się na to spotkanie, a nie otrzymałaś/łeś maila z potwierdzeniem, kliknij tutaj!
Adres email jest niepoprawny. Sprawdź dokładnie adres e-mail.

Wiadomość email zawierająca informacje na temat logowania do pokoju została wysłana na wskazany adres.

Test konfiguracji systemu. Kliknij tutaj!

CEL

Webinar pomoże uczestnikom lepiej zrozumieć, czym jest asertywność i jak stosować ją w codziennych sytuacjach zawodowych. Uczestnicy poznają sposoby wyrażania własnych potrzeb, stawiania granic, odmawiania oraz reagowania na krytykę bez agresji i uległości. Dowiedzą się również, jak wykorzystywać komunikat JA i technikę FUKO w budowaniu skutecznej komunikacji.

PROGRAM

  • Czym jest asertywność – jak wyrażać siebie, swoje potrzeby i opinie z poszanowaniem innych
  • Asertywność a uległość, agresja i manipulacja – różnice między postawami i ich konsekwencje
  • Prawa asertywne – dlaczego mamy prawo do własnego zdania, uczuć i potrzeb
  • Komunikat JA – jak mówić o swoich emocjach, oczekiwaniach i wpływie zachowań innych osób
  • FUKO – jak przekazywać informacje zwrotne i reagować na trudne sytuacje
  • Asertywna odmowa – jak mówić „nie” bez nadmiernego tłumaczenia się i poczucia winy
  • Technika zdartej płyty – jak konsekwentnie bronić swoich granic
  • Asertywne reagowanie na krytykę – oddzielanie faktów od opinii i wyrażanie niezgody

Pani Joanna Jankiewicz

Zrealizowała ponad 2000 godzin szkoleń biznesowych i poprowadziła ponad 500 indywidualnych konsultacji kariery. Wspiera osoby w zmianie zawodowej – od pierwszego kroku po realne działania. Prowadzi również szkolenia i webinary z doradztwa zawodowego, pomagając uczestnikom zyskać jasność i kierunek.